Mit mondana Önről a közvetlen főnöke?
A legtöbb embert zavarba hozza ez a kérdés egy interjún. Ha volt komolyabb konfliktus köztünk, vagy akár csak egy-két kisebb információval kapcsolatban nem a valóságot állítottuk, akkor ez a kérdés összezavarhat és ronthatja a hitelességünket és egyben az esélyünket is a sikerre.
Soroljunk fel néhány dolgot, amiket a főnökünk pozitívumként mondott korábban, vagy egyszerűen csak ajánljuk fel mosolyogva, hogy hívjuk fel közösen!
Miért Önt válasszuk?
Jellegzetes és nagyon népszerű kérdés, ami sokszor csak arról szól, hogy még az interjúztató hallani szeretne bennünket összefüggően beszélni. Készüljünk fel erre a kérdésre, majd nyugodtan és magabiztosan foglaljuk újra össze a pozitívumainkat. Nagyon fontos, hogy itt nem kell feltétlenül valami újdonságot mondani!
Fontos, hogy közben képzeljük magunkat az ő helyébe: kizárólag azokat a tulajdonságokat kell felsorolni, amelyek a munka szempontjából hasznosak, leginkább pedig azokat, amelyeket az interjúztató a beszélgetés közben felsorolt, hogy a munkakörhöz szükségesek!
A cikk folytatódik, lapozz!
A legjobb cikkek, horoszkópok és tesztek – egyenesen a postaládádba, ingyen.
