Mitől jobb a magánintézmény?
A családi napközi egy, a szülőt helyettesítő ellátás. Így, a gyermek létszám nem haladhatja meg a 7 főt. Ez nagyon komoly előny, hiszen családi napközit csak az vezethet, aki a szigorú előírásoknak, képzettségnek megfelel.
A kis létszám nem csak nagyobb odafigyelésre ad lehetőséget, nem csak az egyéni időre, hanem komolyabb fejlesztő programokra is. Így – ha valóban jó helyre kerül – a gyermek egészen biztosan profitál majd az ott létből.
A kis létszám nem csak nagyobb odafigyelésre ad lehetőséget, nem csak az egyéni időre, hanem komolyabb fejlesztő programokra is. Így – ha valóban jó helyre kerül – a gyermek egészen biztosan profitál majd az ott létből.
Egyéb előnyök
Amellett, hogy 20 hetes kortól 14 éves korig biztosított a gyermek ellátása, felügyelete, az ilyen kis létszámú csoportok fogadják a speciális igényű gyermekeket is. Egy nagyobb csoportnál ez nem csak azért nem működik, mert nincs a külön igényekre idő, hanem mert – kapacitás hiány miatt – nagy valószínűséggel nem a speciális gyermek fog jobban fejlődni, hanem az átlagos gyermek fog nem megfelelő ütemben fejlődni.
A kis létszámú csoportoknál ez pont ellenkezőleg van, sőt, a legnagyobb előny, hogy a gyerekek hallanak a toleranciáról, hanem a ,,vérükké válik”.
Felvetődött a kérdés, hogy az állam akarja-e támogatni az ilyen, magán jellegű intézményeket, illetve a szülőket, és ha igen, milyen formában.
Akárhonnan is nézzük, az államnak ez megérné, hiszen a kisgyermekes anyukák motiválva lennének, nem szorulnának ki a munkaerő piacról, nem esnének ki a gyakorlatból. A kérdés csak az, hogy a gyermekek jól járnának-e egy ilyen lehetőséggel.
A kis létszámú csoportoknál ez pont ellenkezőleg van, sőt, a legnagyobb előny, hogy a gyerekek hallanak a toleranciáról, hanem a ,,vérükké válik”.
Felvetődött a kérdés, hogy az állam akarja-e támogatni az ilyen, magán jellegű intézményeket, illetve a szülőket, és ha igen, milyen formában.
Akárhonnan is nézzük, az államnak ez megérné, hiszen a kisgyermekes anyukák motiválva lennének, nem szorulnának ki a munkaerő piacról, nem esnének ki a gyakorlatból. A kérdés csak az, hogy a gyermekek jól járnának-e egy ilyen lehetőséggel.
A cikk folytatódik, lapozz!
Iratkozz fel a Bien.hu hírlevelére!
A legjobb cikkek, horoszkópok és tesztek – egyenesen a postaládádba, ingyen.






