Ezért nem kérsz fizetésemelést – pedig járna

A legtöbben tudjuk, hogy keményen dolgozunk, és elvárható lenne a fizetésemelés, mégsem merjük kérni a felettestől.

Nézzük meg részletesebben, milyen lelki okok állhatnak a háttérben.

Önbizalomhiány és a belső kritikus

Sokan vannak, akik bár kiemelkedően teljesítenek a munkájukban, mégsem érzik méltónak magukat fizetésemelésre. Az önbizalomhiány gyakran annak a belső kritikusnak az eredménye, aki folyton azt sugallja, hogy nem vagy elég jó. Ez a belső hang sok esetben a gyermekkori élményekre, szülői ítéletekre vezethető vissza.

Pszichológiai kutatások szerint az önértékelési problémák hatással lehetnek karrierünkre is. Az alacsony önértékelésű emberek hajlamosabbak alábecsülni önmagukat, és nem mernek kockázatot vállalni, amit a fizetésemelés kérésének a hiánya is tükrözhet.

Olvass még a témában

Az okravíz: trend vagy valódi egészségügyi csoda a civilizációs betegségek ellen?

Ezek a kutyafajták nagyobb eséllyel kapnak hőgutát

Szeptember 22-ig tart a rend és a struktúra időszaka – így használd ki az energiáit

Ez a vásárlási mániád pszichológiai magyarázata. Mi rejlik mögötte?

Oldalak: 1 2 3 4 5

A cikk folytatódik, lapozz!

Ezeket olvassák most

Ez a 4 csillagjegy különösen szerencsés lesz májusban

„Valaki végre újra nőnek lát” – A legjobb szerető mindig abból az elhanyagolt feleségből lesz, akin otthon átnéz a férje

3 csillagjegy különösen erős változást élhet meg május első hetében

3 csillagjegy, akinek az április vége fordulópontot hoz a karrierjében

Anyaság kontra karrier: „Három hónap után visszamentem dolgozni és egyáltalán nem bántam meg.”

5 csillagjegy, akinek hatalmas fordulatot vehet a karrierje áprilisban