Ha ezt érzed a munkahelyeden, minél hamarabb váltanod kell

Írta Pölz Kitti 2025.01.28.

Ne maradj le rólunk: állíts be minket elsődleges forrásnak, és többször látod a bien.hu-t a Google-találataid közt.

Valószínűleg neked sem kell a szomszédba menned egy-két rossz emlékért, ha munkahelyi problémákról van szó: sajnos mindannyian átélünk néha egy-egy konfliktust, megalázó pillanatot, lenéző tekintetet vagy versengő kollégaharcot a munkában. Ez így is van rendjén, ettől (is) munkahely a munkahely, sőt néha a nehézségek viszik csak előre igazán a céget, viszont ha rendszeressé válnak a kínzóan bántó pillanatok és folyamatos lett a gyomorgörcs, az se a munkaadónak, se a munkavállalónak nem jó – mikor dönts úgy, hogy mindenkinek egészségesebb lenne, ha váltanál? Íme hat olyan jel, amit ha sűrűn tapasztalsz, jobban teszed, ha fellapozod valamelyik állásportál kínálatát!

🌤️KisokosIdőjárásmai és 7 napos előrejelzés→

Ne maradj le rólunk: állíts be minket elsődleges forrásnak, és többször látod a bien.hu-t a Google-találataid közt.

Beállítom a Google-ben

Az Életmód rovat legjobbjai minden kedden a postaládádban

Kedd reggel elküldjük a hét legolvasottabb Életmód-cikkeit, vasárnap pedig a teljes heti válogatást. Ingyenes, és bármikor leiratkozhatsz.

A 3 csillagjegy, aki a legnagyobb eséllyel gazdagodik meg

1/7 Hálátlan a főnököd

Sajnos meg is szakadhatsz nap mint nap, ha a közvetlen felettesed képtelen ezt észrevenni és kicsit sem jutalmaz meg -akár csak szóban- a kemény munkádért.

Ha már sokszor próbáltad magadra és a teljesítményedre felhívni a figyelmet, beszélgetést indítványoztál motiváció-ügyben, tisztáztad már, hogy érzed magad, de még mindig teljes figyelmetlenséget érzel az irányodba, jobban teszed, ha keresel egy olyan helyet, ahol értékelik az erőfeszítéseidet.

Ne félj a váltástól, hiszen csak jobban érezheted magad hosszútávon, ha arányos visszajelzéseket kapsz nap mint nap!

2/7 Nem látod, hogy fejlődne a cég

Éjt nappallá téve tolod a munkaadód szekerét, de egyszerűen nem látod az előrét a cég életében?

Lehet, hogy te mindent megteszel, mégis egy rendszerszintű hiba akadályozza a fejlődést: egy alkalmatlan vezető, a rossz vállalati stratégia, de akár a nem megfelelő kommunikáció is elvezethet idáig – akármi is okozza ezt az érzést, ha nem látsz kilátásokat és fejlődési lehetőséget, ideje felmondani!

Olvass még a témában

Amikor elfogytak a panaszaim: a terápiám (eddig) legijesztőbb fordulópontja

5 egyszerű és gyors halloweeni nasi, amit a gyerekek is imádnak

„Csak egyetlen százaléknyit akartam visszakapni a szingli barátnőim szabadságából” – így emészti fel a nőket az anyaság

„Azt hittem, ott hal meg a műtőasztalon” – Sebészek mesélik el a legijesztőbb élményeiket

3/7 Rendszeresen kihasználnak

Te mindig jól megcsinálod az adminisztrációt, ezért minden papírmunkát rád hagynak a kollégák?

A főnököd a személyes ügyeit intézteti veled?

Ha úgy érzed, kihasználják a lelkességed és szorgalmad, az még persze önmagában nem elég indok a kilépésre, de azért kellően elgondolkodtató – próbálj meg kiállni magadért és tisztázd a munkakörödet!

Ha ekkor is falakba ütközöl, nincs értelme tovább maradni, keress egy olyan helyet, ahol a munkádat végezheted, felesleges és idegesítő körök nélkül.

A cikk folytatódik, lapozz!

«Előző

1/3

Következő»