Egyes szakértők szerint azonban előfordulhat olyan dolog, hogy túl sok a kitartás. „Rengeteg pozitív konnotáció van azzal kapcsolatban, ha valaki sokáig marad egy szerepben, de van némi negatívum is” – mondja Jamie McLaughlin, a New York-i székhelyű Monday Talent toborzó cég vezérigazgatója.
Bár bizonyos, hogy nagy tapasztalattal rendelkezel, és számos más előnnyel járhat, ha egy munkáltatónál dolgozol, ha túl sok időt töltesz egy szerepkörben, az akár ellened is fordulhat. Egyes toborzók úgy érzik, van egy „fordulópont”, ahol a lojalitás potenciálisan önelégültséget jelezhet.
A cikk folytatódik, lapozz!Tovább olvasom »
Az Életmód rovat legjobbjai minden kedden a postaládádban
Kedd reggel elküldjük a hét legolvasottabb Életmód-cikkeit, vasárnap pedig a teljes heti válogatást. Ingyenes, és bármikor leiratkozhatsz.
