A második legkedvezőbb juttatás a készpénzbeli megváltás
Melyik munkavállaló ne örülne egy kis plusz jövedelemnek?
A készpénzbeli juttatást a munkáltatók havi rendszerességgel utalják. Habár, ebből a juttatásból bérként adózunk – vagyis sajnos kevesebb marad a dolgozók zsebében – még így is jelentős részük ezt az azonnali, szabadon elkölthető elemet preferálja az üdülési juttatással szemben.
Harmadik helyen az önkéntes egészségpénztár végzett
Az önkéntes egészségpénztár is meghatározott juttatásnak minősül, ezért jövedelemként adózunk belőle, viszont igénybe vehető utána adójóváírás. Olvass még a témában
– Miért jó az egészségpénztár?
Elsőre talán azt gondolnánk, hogy nem feltétlenül vannak rendszeres egészségügyi kiadásaink, de nem árt, ha egy kicsit gondolunk a jövőre is. Nemcsak tudatos megtakarítók leszünk, de minden befizetés után visszaigényelhetünk 20%-ot az adóbevallás készítésekor.
– Mire használhatjuk?
Számtalan lehetőség közül választhatunk: gyógyszertári termékekre, gyógyászati segédeszközökre, orvosi vizsgálatokra, fogászati szűrésre, táppénz kiegészítésre, szemüveg vásárlásra. És még sok-sok másra.
A cikk folytatódik, lapozz!Tovább olvasom »
Kedd reggel elküldjük a hét legolvasottabb Életmód-cikkeit, vasárnap pedig a teljes heti válogatást. Ingyenes, és bármikor leiratkozhatsz.
