Hibák az interjún
Ne kövessünk el súlyos hibát az interjún. Egy nyugati felmérés alkalmával 1400 gazdasági igazgatóval lefolytatott tanulmány kimutatta, hogy a legtöbb munkajelölt az interjú során követi el a kulcsfontosságú hibáikat.Ezt szem előtt tartva lássunk néhány példát:
– késve érkezés az interjúra
– ellenszenv a vállalattal szemben
– a munkavállaló nem tud semmit a vállalatról, sőt a megpályázott munkakörről sem
– arrogáns viselkedés
– szegényes testbeszéd
